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【新卒採用】代表メッセージ 27卒の皆さんへ 私がヴィリングで「新しい教育の形」を創り続ける理由

· 採用コラム

【代表メッセージ】27卒の皆さんへ

私がヴィリングで「新しい教育の形」を創り続ける理由

「学校の先生を目指していたけれど、民間企業も視野に入れている」「本当にやりたい教育とは何かを最後まで考え抜きたい」と考えている27卒の学生の方へ、代表の中村から自身の原体験と、ヴィリングが目指す教育の未来をお伝えします。

この記事の要点

  • 埼玉大学教育学部から、あえて民間企業へ就職した理由
  • 東日本大震災の被災地で決意した「普遍的な教育」への挑戦
  • 27卒の今だからこそ、ヴィリングで新卒キャリアを始める意味
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こんにちは。株式会社ヴィリング代表取締役の中村一彰です。

就職活動の最終盤、今この文章を読んでくれている皆さんは、きっと人一倍「教育」に対して真剣で、そして「自分が本当に進むべき道」を誠実に模索している方々ではないかと思います。

今日は、かつて皆さまと同じように「学校の先生」を目指し、あえて別の道を選んだ私自身の経験と、ヴィリングが目指す未来についてお話しさせてください。

教育実習で得た「気づき」がすべての始まりだった

この章のポイント

  • 大学時代、本気で学校の先生を目指していた過去
  • 小学校の現場で感じた、公教育の役割と民間教育の可能性
  • 「民間から教育の選択肢を広げる」という決意と最初のキャリア選択
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私は埼玉大学の教育学部に進み、本気で学校の先生を目指していました。5歳から続けてきたサッカーと同じくらい、教育に情熱を注ぐつもりでした。

しかし、教育実習で行った小学校の現場で、私はある大きな気づきを得たのです。

学校には、すべての子どもたちに平等に安心と基礎を届けるという、非常に尊い役割があります。その一方で、限られた時間や決まった枠組みの中だけでは、一人ひとりの尖った個性や知的好奇心をどこまで広げてあげられるだろうか、という新たな問いも生まれました。

「学校が守る大切な土台があるなら、私は民間の立場から、子どもたちがもっと自由に試行錯誤できる新しい学びの選択肢を創り出したい」

悩んだ末、私は教員にはならず、民間企業(ゴールドクレスト、エス・エム・エス)への就職を選びました。いつか自分なりのやり方で、教育に恩返しをすると心に決めて。

震災が教えてくれた「一度きりの人生」

この章のポイント

  • ベンチャー企業での上場や新規事業立ち上げの経験
  • 2011年東日本大震災の被災地で感じた心の変化
  • 「自ら学ぶ力」という普遍的な価値を創るための起業
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ベンチャー企業で上場や新規事業の立ち上げを経験し、やりがいのある日々を過ごしていました。そんな中で起きたのが、2011年の東日本大震災です。

被災地に足を運び、壊滅的な状況を目の当たりにしたとき、私は心の底から突き動かされる思いがしました。

「形あるものはいつか壊れる。でも、人の心に育まれた『自ら学ぶ力』は、どんな困難の中でも生き抜く力になる。人生は一度きりだ。本当にやりたいことに挑戦しよう」

そうして立ち上げたのが、ヴィリングです。

なぜ今、ヴィリングで「新卒」として働くのか

この章のポイント

  • ステモンが目指す「STEAM教育」の社会実装
  • 就活終盤までこだわり抜く学生へのリスペクト
  • 妥協しない誠実さこそ、これからの教育に必要な資質

私たちが展開する「ステモン」や「ステモンアフタースクール」は、単なるプログラミング教室でも、単なる学童でもありません。子どもたちが試行錯誤し、自分の手で新しい価値を創り出す。そんな「STEAM教育」の社会実装を目指す実験場です。

今、この時期に就活を続けている皆さんは、もしかしたら「周りから遅れている」と不安に思っているかもしれません。でも、私はそうは思いません。

むしろ、「どこでもいいから決める」のではなく、最後まで「自分の志が果たせる場所」を探し続けている。その誠実さこそが、これからの教育界に必要な資質だと信じています。

答えは、現場にしかない

この章のポイント

  • 第二創業期を迎えるヴィリングの現在地
  • 子どもの知的好奇心を「ワクワク」に変える仲間への期待
  • 迷いや情熱を直接語り合う場への招待

ヴィリングは今、第二創業期とも言える成長のフェーズにあります。

私たちが目指すのは、学校で育まれる大切な土台の上に、子どもたちが夢中になれる「最高の学びの選択肢」を積み上げていくことです。子どもの知的好奇心を刺激し、一緒に未来への「ワクワク」を創り出していく仲間を探しています。

もし、私の歩んできた道やヴィリングの挑戦に少しでも共感してくれたなら、一度私たちの現場を見に来ませんか?

就活の最終盤、皆さんが抱いている迷いや教育への熱い情熱を、直接聞かせていただけるのを楽しみにしています。

株式会社ヴィリング 代表取締役 中村 一彰


まとめ

  • 既存の枠に囚われない「新しい教育の形」を創る同志を求めています
  • 最後まで自分の志に妥協しない誠実さこそ、これからの教育に必要な資質
  • まずは現場のワクワクを体感しに来てください 

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この記事の監修・執筆 株式会社ヴィリング 人事部採用チーム